Kedves Tamás,
áhhh, ez most karcsúbbra sikerült! -mondanám, ha így lenne, de nem!
Tömören azt feszegeted, hogy mi különbség a HR-es és a személyzetis között. Sajnos tudom, hogy rengeteg! Igazi HR-esből kevés van.
Megjegyzem azonban, egy jó HR-es is nehezen tud egy olyan helyzetet kezelni, ha az általa a legjobbnak ítélt jelölt több diplomával, komolyabb nyelvtudással rendelkezik, mint a leendő főnök. Tehát van olyan recruit, amikor az a leendő főnöknél kell kezdeni.